上饶市铅山县教育体育局

铅山地处武夷山脉北麓，全县总面积2178平方公里，人口48万，辖17个乡镇和1个服务中心。这里自古崇文尚教，有“隔河二宰相、百里三状元、一门九进士”的佳话。近年来，铅山县委、县政府坚持以人民为中心的发展思想，履职尽责，锐意改革，走出了一条学前教育普及普惠安全优质发展之路。

在各级领导部门的关心支持下，铅山县多措并举，学前教育工作亮点纷呈，成果显著。近年来，铅山县共投入资金2.8亿元，实现全县学前教育设施与设备达标全覆盖；公办中心幼儿园从1所升至25所；已实现乡镇公办中心幼儿园全覆盖，有些乡镇开办了两所。公办幼儿数占比由20%升至54%；学前三年毛入园率为93%；普惠性幼儿园覆盖率达92%。

一、凝心聚力谋发展

县委、县政府把学前教育工作摆上重要议事日程，成立了主要领导担任组长的学前教育工作领导小组。专题研究部署学前教育普及普惠发展工作，深入实地开展调研。出台《铅山县城镇小区配套幼儿园专项整治工作方案》《铅山县无证幼儿园专项治理工作方案》《铅山县普惠性民办幼儿园认定及扶持办法》等相关政策，完善经费保障机制。各相关部门齐抓共管，实现全社会共同关心和支持学前教育发展的格局。

目前，公办幼儿园三个面积达标；教师按要求缴纳“五险一金”；灵活采用政府购买服务解决师资，在编教师与非在编教师同工同酬；“两教一保”达标率100%；持证上岗率100%。

二、改革攻坚破难题

为解决公办园学位不足问题，铅山县采取“建设一批、改扩建一批、提升一批”的做法，精准发力，近几年来，新建公办幼儿园18所，新增园位4840个，实现了乡镇中心幼儿园全覆盖；改、扩建幼儿园7所，新增园位600个。

严格落实“两项治理”工作，小区配套园均为公办园，组成联合督查组，对不符合办学条件的26所民办幼儿园予以取缔，对具备整改条件的6所民办幼儿园予以整改准入。

为破解师资难题，铅山县采取提前储备，大力扩充，梯次培养三大措施，在暂无编制的情况下，于2012年、2016年招聘国编幼师60人，2015年安置定向师范幼师39人。2020年统筹调剂出事业编制招聘了48名国编幼师，同时以政府购买服务的形式招聘了三百余名幼师。2021年、2022年录取28名定向师范生做好师资梯次补充工作。

三、创新赋能提内涵

强化党建引领，促进学前教育提质升级。采取建立基层支部委员会、挂靠党组织、选派党建工作指导员三种形式，实现党的组织和党的工作全覆盖。建立“双培养”机制，近两年，发展幼儿教师党员3人，占年度发展党员总数的15%，培养入党积极分子14人，占比15.56%；党员教师中，省级骨干2人，县级学科带头人、骨干教师3人。

公开选拔园长后备干部23名，派往上海、南京等地跟班学习、在省级、市级示范园、乡镇园跟岗锻炼、并全程参与幼儿园建设，全方位提高后备干部的综合能力。实现硬件设施完成，管理人员同步到位。

与上饶幼专建立研修共同体，全面提升教师科学保教能力。按照地域划分片区，推进片区教研模式建设，帮扶园、牵头园和协作园不定期开展形式多样的教研活动，促进公民办均衡发展。

严格落实去“小学化”政策，以“四方座谈”为抓手，通过联合教研搭建双向展示平台，全面做好幼儿入学准备和入学适应，有效促进幼小衔接。

作为全省首批开展学前STEAM教育的县市之一，铅山县依托本地文化与幼儿特点，注重综合性、趣味性、活动性，激发孩子们动手动脑能力、培养爱国情操。开展《铅山小吃一条街》《万里茶道第一镇》等一系列活动；从无屏化编程到乐高积木编程、3D打印笔课程。全面打造具有“铅山”特色的STEAM园本课程：将环境创设与自主游戏相融合，激发幼儿的积极性、主动性、创造性；以“美丽铅山”为主题，让孩子们在“发现家乡美、构建家乡美”的建构游戏中，产生对家乡的自豪感和热爱之情；将鹅湖之辨、孔子六艺等国学渗透到阅读、游戏中，从小培养文化自信；以万里茶道明清古街为依托，打造“城西小镇”特色游戏课程；开启解码非遗“连四纸”制作的探索之旅。以及红色文化、茶文化、旅游文化等一系列丰富多彩的园本课程成为铅山县学前教育腾飞路上的一道道亮丽风景。

四、公益普惠暖民心

为落实对普惠性民办园帮扶政策，铅山县加大财政支持力度，对全县民办园所改造、添置玩教具。整体提高县域内民办幼儿园的保教和管理水平。

近几年来，铅山县幼儿教师在各项教育教学竞赛中成绩显著。荣获国家级奖项2个，省级奖项10个，市级奖项31个，并有2人获得市级“优秀教师”，2人获得市级“师德标兵”称号。教学成果受到上级部门和家长的一致肯定。

铅山县将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，以办好人民满意教育为目标，全面提升学前教育教学水平，让孩子们在成长成才的道路上快乐前行、逐梦远航。